Обоснование необходимости интернета на рабочем месте

Обоснование необходимости интернета на рабочем месте

Глобальная сеть Internet была создана для обеспечения обмена информацией между удаленными пользователями. Развитие Internet технологий привело к возникновению глобальной службы Internet с названием World Wide Web («всемирная паутина»), что позволило пользователям работать с информацией в режиме прямого подключения. Поскольку данная технология подразумевает подключение пользователя к глобальной сети и использования специальных утилит для просмотра информации (WEB browsers), многие фирмы-производители программного обеспечения выпустили свои версии утилит просмотра для практически всех современных платформ. Стандартизация интерфейсов обмена данными между утилитами просмотра информации и информационными серверами позволила создать утилиты просмотра для различных платформ, имеющие одинаковый интерфейс с пользователем. Таким образом, на какой платформе вы бы не работали, у вас всегда будет возможность использовать утилиты просмотра информации, специально созданные для вашей платформы.

Открытость

Технологии Internet и Intranet являются полностью открытыми, поскольку базируются на полностью стандартизированных, задокументированных и доступным каждому протоколах и форматах документов. На данный момент пользователь не зависит от какого-либо поставщика технологий и программного обеспечения, монопольно присутствующего на рынке Internet услуг. Большое количество фирм производителей специального и прикладного программного обеспечения осуществляют поддержку Internet технологий. Таким образом, пользователь имеет огромный выбор технических средств, отличающихся по цене и производительности, и может выбирать необходимые ему средства между наборами Internet-решений, предоставляемых различными поставщиками ПО.

Устойчивость

Надежность и масштабируемость являются двумя критическими факторами, влияющими на успех тех или иных технологий на рынке. Internet технологии являются одними из наиболее испытанных и надежных на сегодняшний день, поскольку развитие Internet проходило в течение многих лет и используется миллионами людей по всему миру. Например, анализ доступа к WEB-серверам известной на рынке Internet-услуг компании Netscape показывает, что на ее сервера осуществляется более 40 миллионов обращений в день! Технологии, обеспечивающие такую активную работу просто не могут быть неустойчивы!

Простота использования

Как только пользователи научатся использовать «мышь», они сразу смогут иметь доступ к внутрифирменной информации и удаленной информации. Утилиты доступа к информации очень просты и интуитивно понятны даже самому неподготовленному пользователю. Это приводит к тому, что при использовании Internet технологий не требуется специального обучения персонала, а также дополнительного обучения при расширении информационного пространства от локальных до глобальных источников. Также не придется переучиваться при увеличении объема предоставляемой и используемой информации.

Низкие затраты

Использование программного обеспечения для работы с информацией внутри рабочих групп обычно приводит к немалым затратам. Обеспечение обмена информацией внутри рабочей группы может обойтись вам в тысячи или десятки тысяч долларов США. Использование Internet-технологий обойдется вашей организации от 100 до 1000 долларов в зависимости от конфигурации программных средств!

Виды Intranet приложений

• Размещение информации и обеспечение доступа к ней сверху вниз. Различные команды, отделы или филиалы средних и крупных компаний размещают свою информацию на корпоративном сервере, обеспечивая таким образом максимально быстрый доступ к любой внутрифирменной информации с высоким уровнем актуализации данных. Приложения, обеспечивающие указанные выше возможности сразу снижают затраты организаций на создание, печать, доставку и обновление корпоративной информации.
• Транзакционные приложения, обеспечивающие «двустороннюю обратную связь» с пользователями системы, например, для обновления рабочего программного обеспечения или получения информации по определенным запросам. В случаях, когда сотрудникам необходимы внутрифирменные отчеты, получение обновленных версий программных продуктов, отсылка и получение локальной почты, использование WEB-технологий позволяет значительно сократить врем и уменьшить «фактор восстановления» (время, необходимое для восстановления рабочего состояния после отвлечения от конкретного дела) по сравнению с общением по телефону или обменом бумажными сообщениями.
• Комплексные приложения с групповым способом общения. Они включает группы новостей с возможностью прямого обмена информацией между различными членами группы и предоставлением доступа к определенной информации для пользователей вне группы. Группы новостей — это не просто электронная почта. Группы новостей позволяют получать сообщения, предварительно выбирая их из общей группы сообщений по различным признакам. Пользователи подписываются на интересующие их группы новостей и могут получать информацию о появляющихся новостях. В случае, если та или иная новость заинтересует пользователя, он может заказать сообщение полностью и получить его как обычное письмо по электронной почте.

Описанные типы WEB приложений могут значительно увеличить продуктивность совместной работы отдельных частей компании, а также значительно улучшит связь между отделами и филиалами. Такие отделы компаний, как отдел продажи и маркетинга, производственный, финансовый и другие отделы могут использовать WEB технологии для улучшения информированности и связи межу собой.

• информация о продуктах, ценах и изменениях продуктов и цен
• информация о наиболее продаваемых продуктах
• информация о покупательских пристрастиях, включая анализ удачных и неудачных сделок
• планах продаж и закупок
• on-line руководства пользователя и другая справочной информации

Транзакционные WEB приложения, базирующиеся на промышленных СУБД, могут оказать помощь отделам маркетинга отслеживать ключевых клиентов. Продавцы могут использовать транзакционные приложения для размещения заказов, проверки статуса заказов и, вообще говоря, для осуществления всех операций цикла продажи товара. В качестве примера можно привести ряд появившихся в последнее время on-line магазинов, где вы можете приобрести товар, самостоятельно заказав товар, выписав себе счет, и отследив процесс доставки товара.

• тактике успешных продаж в различных регионах
• реакции клиентов на различные маркетинговые программы, их эффективность и пути совершенствования

Средства управления разработкой приложений

• спецификации продуктов, общий вид интерфейса с пользователем, расписание проекта, планы и т.д.
• список членов команды разработчиков с указанием участков проекта, которыми они занимаются (для обеспечения связи между отдельными частями проекта)
• ключевые точки проекта

Транзакционные приложения позволят команде разработчиков получать и посылать специфическую информацию. Например, приложение может быть построено таким образом, что разработчики смогут получать и посылать информацию о тестировании отдельных частей проекта, завершении отдельных частей проекта и найденных и исправленных ошибках. Данные приложения также могут быть использованы для связи с бета-тестерами проекта.

Приложения поддержки и обслуживания клиентов

• предоставит пользователям актуальную информацию об исправленных и известных ошибках
• получать наиболее полную информацию о заказах на доработку и изменение продуктов
• быть немедленно оповещенными о серьезных проблемах
• обучать пользователей и давать информацию о наиболее часто встречающихся проблемах

Информационные базы данных

• общая политика компании
• цели компании
• списки товаров
• списки контактных адресов и телефонов
• разнообразная отчетная информация, предоставляемая на любом уровне с разграничением доступа к ней
• планы и т.д.

• предоставление пользователям и сотрудникам специальной и личной информации
• предоставление возможности обратной связи для определения вида и объема размещаемой информации
• размещение информации от сотрудников и клиентов

Финансовые приложения

Хорошо управляемые компании всегда отслеживают свое финансовое состояние и предоставляют данную информацию не только своим менеджерам, но и клиентам. Предоставление специальной финансовой информации через контролируемые защищенные каналы позволяет удаленным филиалам компаний быть всегда в курсе финансового состояния всей компании и планировать свою финансовую политику на основании информации о компании в целом.

Различные стратегии построения корпоративной сети на базе Internet

При построении корпоративной информационной сети на предприятии необходимо принять решение о использовании одной из трех стратегий, позволяющих подойти к решению вопроса с различных сторон в зависимости от направления деятельности предприятия, его возможностей, подготовленности персонала и других особенностей, характерных для данного предприятия. Комплексное взаимодействие всех стратегий также играет большую роль в организации бизнеса.

Стратегия удаленного доступа

Если предприятие имеет удаленных работников (выездных специалистов, рекламных агентов и т.д.), или ваша модель бизнеса подразумевает наличие удаленных офисов, то вам подойдет стратегия удаленного доступа. Данная стратегия подразумевает возможность удаленного подключения в локальной сети вашего предприятия. Другой метод, известный под названием «удаленное управление», подразумевает не просто подключение к локальной сети, а выполнение операций и управление ресурсами локальной сети с удаленного PC. Данный способ подразумевает наличие специального сервера удаленного доступа и специального программного обеспечения на удаленном PC (на сегодняшний момент эта технология реализована внутри некоторых операционных систем, например в Windows 95). Сервер удаленного доступа должен поддерживать ряд протоколов, включая IP и IPX, а клиент для данного сервера должен существовать для различных операционных платформ, включая Windows, MAC и OS/2. Это не обязательное условие, однако при планировании закупок аппаратного и программного обеспечения нельзя предусмотреть заранее все возможные конфигурации, тем более, если вы не имеете полного контроля над удаленными точками (если, например, рекламные агенты работают на самостоятельно приобретенных аппаратных и программных средствах).

Стратегия Internet

Корпоративная стратегия Internet состоит из двух компонентов: Обеспечение доступа в Internet всех сотрудников вашей компании. Существует множество причин, по которым необходимо обеспечивать своих сотрудников доступом в Internet. Они включают необходимость обзора смежных рынков, получение промышленных и специфических новостей и необходимой для работы информации. Например, электронная почта, являющаяся одной из предоставляемых Internet возможностей, является хорошей (а иногда и незаменимой) альтернативой простому общению по телефонным каналам, особенно при работе с клиентами, дилерами и партнерами. Главными критериями, влияющими на необходимость подключения вашей компании к Internet, являются количество сотрудников, размер компании, ее территориальная расположенность и размещение отдельных частей компании, характер и напряженность общения с внешними информационными и деловыми источниками, а также набором приложений, базирующихся на Internet технологиях, которые вы хотите использовать. Использование Internet и World Wide Web для внешней рекламы вашей компании.

Стратегия Intranet

Поскольку Internet базируется на стандартизированных технологиях, применимых к глобальным сетям, почему бы не воспользоваться данными технологиями при работе в локальных сетях. Intranet предлагает использование Internet технологий в сетях масштаба предприятия. В локальной сетевой среде все преимущества Internet могут быть реализованы с использованием стандартных инструментальных средств Internet. Например, поскольку Internet базируется на общепринятых стандартах, создание инфраструктуры прикладных задач не является трудностью. Классическая задача связи один-ко-многим очень решается с использованием Internet средств даже внутри локальной сети. Intranet решения позволяют быстро создавать локальные, защищенные сетевые системы с реальной технологией клиент-сервер, которые доступны для освоения как подготовленному специалисту, так и обычному рабочему персоналу компании. WEB сервера могут посылать и принимать сообщения электронной почты, собирать данные и посылать ответы на запросы, кодировать сообщения в зависимости от требований по защите информации. Компании могут использовать внутренние WEB сервера для всех операций, которые обычно осуществляются в киберпространстве.

В общем случае, любая информация, которую можно получить в печатном виде, может быть представлена при помощи языка описания документов (HTML). Если вы хотите использовать WEB сервер внутри корпорации, вам необходимо содержать специалиста, хорошо разбирающегося в HTML. Если вы планируете использование WEB услуг вне компании, то провайдер, обеспечивающий услуги по предоставлении места на сего собственном WEB сервере, скорее всего поможет вам в оформлении ваших материалов. Многие компании используют Intranet решения для моделирования и отладки информационных приложений, которые впоследствии будут использоваться вне компании или совместно с внешними по отношении к компании приложениями. Например, внутри компании может быть реализованы все офисные задачи, включая складские задачи, бухгалтерию, кадры и прочие, а доступ извне будет осуществляться лишь к маркетинговой информации компании.

Интернет для сотрудника — помощь в работе или развлечение

Еще Уинстон Черчилль говорил, что для многих чтение почты — главное событие дня. Пользователей Интернета можно с уверенностью отнести к этой категории. Работодатели ищут все новые и новые способы контроля за виртуальной жизнью персонала, а сотрудники стремятся всеми силами обойти запрет.

«У Вас 120 новых сообщений».
Включая по утрам компьютер и загружая почту, мы испытываем радостное волнение, даже если речь идет всего лишь о деловой переписке. А как приятно обнаружить открытку от подруги, рассылку свежих анекдотов или письмо из Америки от бывшего однокурсника! Такие мелочи создают позитивный настрой на весь рабочий день. Так почему же многие руководители настроены против использования корпоративной почты для личной переписки?

Проблема номер один — спам
Корпоративные серверы задыхаются от несанкционированных рассылок. Большинство компаний используют средства защиты — специальные сетевые фильтры, которые по ключевым словам «вылавливают» нежелательную корреспонденцию и удаляют ее с сервера. Затем адрес, с которого пришло письмо, получает «черную метку» и блокируется. Так вот, если вы отправляете с рабочего места вполне невинный «прикол» (открытку, стишок, анекдот, карикатуру и т.п.), то у вашего адресата может сработать сетевой фильтр. И сервер вашей компании отныне будет восприниматься как потенциальный источник спам-рассылок. Какие убытки это может принести работодателю, объяснять не надо.

Проблема номер два — деловой шпионаж
Многие фирмы вынуждены ревниво оберегать свои секреты не только от конкурентов, но и от нелояльных сотрудников, которые ради личной выгоды готовы прямо с работы сообщать конкурирующим фирмам коммерческую информацию под видом частной переписки.

Проблема номер три — почтовые вирусы
Открыв невинную картинку, скачанную с развлекательного сайта, вы рискуете в лучшем случае подцепить «трояна» (программу, которая будет или открывать ненужные сайты, или воровать пароли доступа к Интернету), а то и разрушительный вирус, способный уничтожить файлы на жестком диске.
Иногда руководство решается на крайние меры и не только ограничивает пользование корпоративной почтой, но и блокирует доступ к бесплатным почтовым серверам (mail.ru, pochta.ru и т.д.). Но это заведомо проигрышная стратегия: во-первых, бесплатные почтовые сервисы есть на всех популярных поисковиках (Рамблер, Яндекс), и перекрыть их — означает «подвесить» рабочий процесс; во-вторых, завести личную почту позволяет большинство крупных постоянных порталов, в том числе и зарубежных. Так что сотрудники вполне могут действовать по принципу «всех не перевешаете».

«Тетя Ася»: казнить, нельзя помиловать?
Другой камень преткновения — ICQ, пресловутая «аська» — сетевой пейджер, позволяющий мгновенно, в режиме реального времени, обмениваться информацией через Интернет с любым абонентом, на чьем компьютере установлена та же программа. Это очень удобно для фирм, где существуют «горячие линии» (сервис-центры, торговые компании, банки), предполагающие непрерывное общение с клиентами, нуждающимися в оперативных консультациях. Кроме того, подключенная «аська» помогает менеджерам по персоналу или руководителям контролировать присутствие сотрудников в офисе и, более того, на рабочем месте («аська» оповещает об этом сменой пиктограммы).
Плюсы «аськи» очевидны, но есть и минусы: возможность общаться с людьми по всему миру, мгновенно пересылать картинки, фото, звуковые файлы — невероятное искушение. И потому сетевой пейджер из полезного вспомогательного инструмента превращается в пожирателя рабочего времени. Та же угроза связана с другими ресурсами, позволяющими общаться в режиме реального времени — речь идет о форумах и чатах. Именно с этим и борются начальники. Но, даже ратуя за трудовую дисциплину, полностью «перекрывать кислород» сотрудникам, стремящимся к интернет-общению, неразумно.
«Ни один человек не может работать восемь или девять часов подряд с одинаковой интенсивностью и при этом быть эффективным. Некоторая часть рабочего времени неизбежно уходит на обновление информации, самообразование и отдых, — утверждает психолог Руслана Амелина. — Обновлять информацию в наши дни доступнее всего через Интернет, в том числе общаясь в тематических форумах и чатах. В большинстве случаев это не пустой «треп», а укрепление профессиональных связей с коллегами, плюс возможность оперативно узнавать о событиях в мире бизнеса».
С этим согласен Валерий Коршунов, генеральный директор рекрутингового агентства «NextTop»: «Полностью устранить использование Интернета в личных целых можно единственным способом — отключить сеть. В данном случае, я за разумный минимум: несколько раз в день — почта, иногда — интересующие сотрудника сайты или форумы». По наблюдениям руководителей, успешные сотрудники эффективно распределяют свое время. Однако достаточно часто начальники не хотят вникать в психологические тонкости, и решают: никакого сетевого общения, тем более — в личных целях.

Кибер-няня для персонала
Главный совет, который можно дать сотрудникам, имеющим в своем распоряжении персональный компьютер с выходом в сеть — не расслабляться. Помните, что при нынешнем уровне развития электронных технологий «Большой брат» в лице руководства компании имеет все возможности отслеживать виртуальную жизнь каждого.
На страже интересов работодателя стоит, прежде всего, прокси-сервер (главный компьютер), который по ключевым словам сортирует почту, уходящую с корпоративного ящика, и отметает письма с подозрительным содержанием. Не менее строга и кибер-няня — программа, реагирующая на определенные слова, набираемые в поисковиках (например, «знакомства», «стриптиз» или «вакансии»), и блокирующая доступ к ресурсам с подобным содержанием. С ее помощью определенные сайты могут быть отключены «по умолчанию».
«К сожалению, встречаются сотрудники, чью виртуальную жизнь необходимо строго контролировать. Иначе будет анархия: зажигательные игры по сети, разговоры одновременно с 50-ю собеседниками по «аське», скачивание музыки, фильмов и т.д.,- говорит Валерий Коршунов. — В нашей компании для контроля используется прокси-сервер. Кроме того, существуют системные ограничения на скачивание медиа-файлов и на доступ к некоторым ресурсам. Исключена возможность самостоятельной установки программ, в том числе ICQ».
Прокси-сервер, кибер-няни и фильтры, позволяющие отлавливать спам — только часть из доступных работодателю средств борьбы с несанкционированным использованием Сети. Фирмы, поставляющие программное обеспечение, предлагают множество современных систем защиты информации и контроля за ее распространением. И хотя они стоят недешево, многие владельцы предприятий считают подобные вложения вполне оправданными.
Общение через Интернет давно уже перестало быть анонимным. И любое письмо, отправленное с работы, может быть прочитано не только адресатом, но и непосредственным начальником. К тому же на его столе может оказаться список посещаемых сотрудником сайтов. Бесполезно в таком случае ссылаться на тайну переписки, гарантированную Конституцией РФ (ст.23, п.2) и закрепленную в Уголовном кодексе (ст. 13 — работодатель всегда может вам возразить, что компьютер, на котором создавалась корреспонденция, принадлежит ему, а, следовательно, он имеет полное право запретить его использование в личных целях.

Давайте жить дружно. А как?
Проблема несанкционированного использования Интернета менее актуальна для компаний, умеющих находить «трудоголиков», увлеченных работой и возможностями карьерного роста — у них нет времени на то, что бы часами бродить в виртуальных дебрях. Но многие фирмы, во избежание проблем и трудовых споров в будущем, предпочитают превентивные меры. Например, сотрудникам предлагают ознакомиться с корпоративным кодексом, содержащим пункт о правилах использования корпоративной почты и Интернета.
Юлия Фалькевич, директор по связям с общественностью корпорации «Хэппилэнд»: «В нашей компании каждый офисный сотрудник имеет прямой доступ к Сети. Правда, запрещен доступ на некоторые сайты и существуют ограничения по использованию Интернета и электронной почты в личных целях. Конечно, ничего страшного не произойдет, если человек отправит с рабочего ящика пару писем знакомым, но если он будет уделять значительную часть времени чатам или сетевым играм, то он у нас долго не задержится. При оформлении на работу мы всегда предупреждаем об этом сотрудника».
Есть и другие «гуманные способы» достичь равновесия. Например, создать внутрикорпоративный сайт и Интранет. Что касается почты, то разумный компромисс — использовать корпоративный ящик только для деловой переписки, но разрешить сотрудникам доступ к бесплатным почтовым ящикам на надежных серверах (тот же Яндекс надежно защищен и от спама, и от вирусов).
И последнее. Рабочему процессу вредит не свободный доступ в Интернет, а необходимость подолгу изобретать немыслимые оправдания тому, почему вы вдруг зашли не на тот сайт. Политика открытости и доверия в отношении персонала — лучшая профилактика несанкционированных «побегов в Матрицу».

Татьяна БЕЛИК, директор по персоналу
компании «РосЕвроДевелопмент»:
— В нашей компании существует определенный порядок оформления доступа сотрудника к сетевым ресурсам. Начальник каждого подразделения подает заявку с обоснованием, в каком объеме и на какие сайты необходим доступ каждому его подчиненному. Естественно, существует определенный трафик (допустимое для использования количество сетевого времени и объем скачиваемой информации), который контролируется нашим IT-подразделением. Но при этом нельзя не учитывать сферу деятельности нашей компании — девелопмент: сотрудникам нужен постоянный доступ к той или иной информации — по регионам, рынкам, компаниям и услугам. Поэтому нельзя сказать, что мы строго ограничиваем пользованием Интернетом.
Нет и жесткого контроля за использованием личных почтовых ящиков и общением в форумах и чатах. Зачастую это вызвано рабочей необходимостью, но, естественно, Интернет используется и в личных целях. Я не вижу ничего плохо в том, что человек несколько раз в день отвлекается и переключает внимание на самого себя. Это необходимая разрядка, помогающая снизить стресс и напряжение в коллективе. К тому же мы сознательно стараемся строить отношения в компании на максимальном доверии к сотрудникам. Главное условие для оптимального взаимодействия — взаимное уважение, когда руководители не злоупотребляют контролем и санкциями, а подчиненные — доверием и предоставленными им возможностями.

Обоснование необходимости интернета на рабочем месте

«Язык наш самой зверской, и кабы мы его чужеземными не орнировали словами, то бы на нём без орёру дискюрировать не можно было»

Ан’чоус » Чт янв 25, 2007 15:21

Я в свое время ограничилась одной фразой: «Для адекватного перевода необходим доступ к интернет-ресурсам».
Если этого будет недостаточно, тогда уже действительно расписывать по пунктам. Еще можно в устной форме спросить руководство о том, интересует ли его сам процесс перевода или конечный результат? Если его действительно интересует процесс (по слухам попадаются такие экземпляры), то провести получасовую лекцию.

«Засыпая на песке под скалой, он поеживался, и ему
казалось, что он тоже — маленькое море на четырех лапах».

Ан’чоус
Сообщения: 904 Зарегистрирован: Пн фев 27, 2006 13:56 Откуда: Москва

Dragan » Чт янв 25, 2007 15:25

Поддержание, совершенствование уровня владения языком — обязательное ежедневное ознакомление, выборочное чтение, изучение прессы (у меня прежде всего французской и русскоязычной)

«Не тот беден, кто ничего не имеет, но кто желает многого; и не тот богат, кто собрал много, но кто ни в чем не нуждается.» — святитель Иоанн Златоуст.

Dragan
Сообщения: 5455 Зарегистрирован: Вт дек 27, 2005 11:45 Откуда: Санкт-Петербург Блог: Просмотр блога (11)

Jewelia » Чт янв 25, 2007 16:06

Думаю, для обоснования достаточно. Даже, чтобы особо мнительное начальство не заподозрило, что переводчик самосовершенствуется за счет фирмы, можно опустить пункты 5 и 7. К тому же, длинные обоснования читать лень.

Уравновешенность — это когда вместо того, чтобы повысить голос, поднимаешь брови. (с)
К тому же ацид натрия — это не такой химикалий, в обществе которого я хотел бы разъезжать.

Tanka » Чт янв 25, 2007 16:09

Выступление острых углов не допускается.

Tanka
Сообщения: 4556 Зарегистрирован: Вс июн 22, 2003 12:12 Откуда: Антверпен Язык(-и): EN-RU

LyoSHICK » Чт янв 25, 2007 16:12

Надежда писал(а): Я позвонила сисадмину и сказала, что проз, мультитран и ГП мне нужны для работы.

Мне кажется, с админами и надо говорить на уровне конкретных адресов. И список этих адресов можно включить в обосновательную бумагу для руководства — после нескольких (действительно, немногих) теоретических пунктов. Будет выглядеть солидно.

Tanka » Чт янв 25, 2007 16:18

Кстати, по поводу конкретных адресов. Если кто-то ищет нужную информацию в Гугле, то вполне логично, что он будет заходить на обнаруженные страницы и просматривать их — допустим, чтобы определить «солидность» ресурса и решить, верить или нет приведенной там информации. Адреса этих сайтов предугадать заранее невозможно. Как быть в этом случае?

Выступление острых углов не допускается.

Tanka
Сообщения: 4556 Зарегистрирован: Вс июн 22, 2003 12:12 Откуда: Антверпен Язык(-и): EN-RU

Dragan » Чт янв 25, 2007 16:32

Это как раз один из аргументов обоснования необходимости ВСЕГО интернета. У меня на работе в свое время он был принят.

«Не тот беден, кто ничего не имеет, но кто желает многого; и не тот богат, кто собрал много, но кто ни в чем не нуждается.» — святитель Иоанн Златоуст.

Dragan
Сообщения: 5455 Зарегистрирован: Вт дек 27, 2005 11:45 Откуда: Санкт-Петербург Блог: Просмотр блога (11)

Ан’чоус » Чт янв 25, 2007 17:44

А с админами лучше вообще не разговаривать, а приносить им подписанную руководством служебную записку о необходимости открытия доступа ко всем профессиональным интернет-ресурсам. А при необходимости можно, если очень нужно, даже доступ к сайтам типа вуманру обосновать вполне профессиональными причинами. Если нужно, могу в личку шепнуть, как это сделать
И еще раз соглашусь с Draqan , нужно действительно бороться за доступ ко всему интернету.

«Засыпая на песке под скалой, он поеживался, и ему
казалось, что он тоже — маленькое море на четырех лапах».

Ан’чоус
Сообщения: 904 Зарегистрирован: Пн фев 27, 2006 13:56 Откуда: Москва

Tanka » Чт янв 25, 2007 17:49

Ан’чоус , шепните
Выступление острых углов не допускается.

Tanka
Сообщения: 4556 Зарегистрирован: Вс июн 22, 2003 12:12 Откуда: Антверпен Язык(-и): EN-RU

Selena » Чт янв 25, 2007 17:53

Надежда писал(а): С именинами тебя, кстати.

Слушай, а чем они обосновывают свои запреты? Почему нельзя? Если ограничен трафик пусть выделять тебе, допустим, определенное кол-во мегабайт в месяц, скажи, что доступ в Интернет тебе нужен для работы, пусть сисадмины позакрывают тебе баннеры, всплывающие окна, порносайты, они тебе для работы не нужны.

Слушай, а как они аську закрывают? Нашим не закрыть, вернее бывает, что у нас инета нет, а аська работает.

У меня есть магическая фраза :»Мне это нужно для работы», часто очень хорошо помогает.

Я знаю, кем я была сегодня утром, когда проснулась,
но с тех пор я уже несколько раз менялась. (c)

Ан’чоус » Чт янв 25, 2007 18:17

Tanka писал(а): Ан’чоус , шепните

«Засыпая на песке под скалой, он поеживался, и ему
казалось, что он тоже — маленькое море на четырех лапах».

Ан’чоус
Сообщения: 904 Зарегистрирован: Пн фев 27, 2006 13:56 Откуда: Москва

Sergey Rybkin » Чт янв 25, 2007 18:22

Присоединяюсь к поздравлениям с днем Татьяны.

Ограничение трафика — это будет следующий этап. Мы на своем предприятии прошли уже через этапы первоначального неограниченного доступа, ограничения по конкретным адресам, ключевым словам. Теперь почти все ограничения сняли, но лимит на месячный трафик сжимается, как шагреневая кожа. В том году было 500 мегабайт, в этом уже 400 мегабайт. И против этого уже не попрешь, особенно, если распоряжаются лимитом из центрального офиса.

Ha! Finally did it! I replied to an agency query asking them to «please provide your best rate.» (c) Miguel Llorens

osoka » Чт янв 25, 2007 20:39

Канешта, нужен весь Интернет? Как без него-то? Что такое словари? Это ж капля в море!

У меня на прошлой работе была очень вменяемая интернетная политика (была заблокирована только оскорбительная аморалка и какие-нибудь особо известные спамонебезопасностью сайты), но на выборочной основе время от времени отслеживалось, кто по каким сайтам ходит. При очередной аттестации меня похвалили за хождение по переводческим сайтам.

Однажды, правда, в конторе во всем мире решили отключить доступ к сайтам-переводчикам (кстати, транслейт.ру был заблокирован с самого начала), под это дело случайно отключили Мультитран. У нас, правда, еще и несетевой был, но старый, не такой удобный. Мы позвонили в соответствующий отдел, объяснили, что это не переводящий сайт, а нужный нам словарь, и все открыли. Вот.

osoka
Сообщения: 19413 Зарегистрирован: Пн май 22, 2006 07:02 Откуда: москва

osoka » Чт янв 25, 2007 20:40

Кто подскажет как правильно составить обоснование для того что мне нужен на рабочем месте интернет.

Прошу предоставить доступ к глобальной сети Интернет с моего рабочего места в связи с производственной необходимостью. Данный доступ необходим для поиска нормативно-справочной информации, обеспечения оперативной связи с поставщиками и производителями оборудования, используемого в производстве, поддержания информированности о состоянии отрасли и т. п.

На рабочем месте установлены и настроены необходимые средства предотвращения несанкционированного доступа: брандмауэр, антивирус с последними обновлениями баз, сервис-паки и актуальные обновления операционной системы.

Остальные ответы
Для самообразования в термическом производстве

У начальства инет есть? Ходите со всеми проблемами к ним. Если он действительно нужен для решения производственных проблем — их быстро утомит Ваше хождение. В прошлой жизни выбивал на рабочее место осциллограф. По завязке на старой работе договорился на двухлучевой лабораторный измерительный (это шикарная машина для лаборатории, но для работы по ТО — излишне навороченная вещь) . Так вот умудрился накопать задачу, неразрешимую именно без него — мотивировал аварийной ситуацией без должной настройки. И заручился мнением уважаемого специалиста — кроме него, бредовость идеи опровергнуть не мог никто. Главное — складно и умными словами. И побольше сгущать краски, рисуя в перспективе вселенского масштаба катастрофу.